全国社会福祉協議会

東京都

ともに生きる豊かな福祉社会をめざして

全国社会福祉協議会(全社協)は、市区町村、都道府県・指定都市に設置・運営されている社会福祉協議会(社協)の全国組織として、社会福祉関係者との協働により連絡調整や活動支援、制度改善に取り組んでいます。

●なにをやっているのか

地域住民や社会福祉関係者の参加のもと、福祉のまちづくりをすすめる「社会福祉協議会」の中央組織として、多岐にわたる事業(主な事業は次のとおり)に取り組んでいます。
 ○全国的な社協活動の推進とよりよい福祉制度づくりへの取組み
 ○福祉サービスの質の向上への取組み
 ○福祉サービス利用者の権利擁護のための取組み
 ○新たな福祉課題に対する取組みの推進
 ○民生委員・児童委員活動への協力
 ○ボランティア・市民活動の振興
 ○福祉人材の養成研修・確保
 ○社会福祉関係図書の出版
 ○アジアの社会福祉への支援
 ○国際福祉機器展の開催

詳しくは「全社協アニュアルレポート(年次報告書)」をご覧ください!
http://www.shakyo.or.jp/tsuite/jigyo/annualreport/pdf/annual_2016-2017.pdf

●なぜやるのか

私たちは、いま、取り組むべき7つの重要課題を掲げています。
1.地域における総合相談・生活支援体制の強化、確立
2.地域での公益活動の展開強化
3.福祉サービスの質の向上と社会福祉法人・福祉施設、社会福祉協議会の経営管理
の強化
4.福祉の職場の社会的評価の向上、福祉人材の確保・育成・定着の取組強化
5.大規模災害と防災への対応の強化
6.地域住民等の地域コミュニティへの参加環境づくり
7.地域での計画的な福祉基盤の確立と制度改革の働きかけ

詳しくは「全社協福祉ビジョン2011 第2次行動指針」をご覧ください!
http://www.shakyo.or.jp/tsuite/jigyo/teigen/pdf/20150331_vision.pdf

●どうやっているのか

全社協は、社会福祉関連事業の企画・運営、調査研究、出版、人材育成・研修、情報・広報、総務・人事、経理、ビル運営など、さまざまな仕事があります。
主な仕事を紹介すると、いずれの職員も大小さまざまな会議や研修会の開催、または図書・広報誌の作成、調査研究事業の実施など、1年を通じた担当業務があります。これらを形あるものにするために、企画書や各種資料の作成、関係者との打合わせ、伝票処理などの業務が生じ、職員はデスクワーク中心に仕事を組み立てています。上司や同僚とディスカッションし、コミュニケーションを取りながら、チームで日々の仕事を進めていきます。
社会福祉関係者が集まり、会議や研修会を開催することも仕事のひとつ。社会福祉を通じて、人とのつながりを築くことができること、社協で働く醍醐味です。

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